Loopbaancoaching
Van twijfel naar duidelijkheid, van inzicht naar een volgende stap.
Loopbaan
coaching
Herken je dit?
- Je gaat met steeds minder plezier naar je werk.
- Je merkt dat je werk je vooral energie kost.
- Je vraagt je regelmatig af of je nog wel op de juiste plek zit.
- Je weet goed wat je niet meer wilt, maar nog niet wat dan wél.
- Je kwaliteiten komen in je huidige functie onvoldoende tot hun recht.
- Je verlangt naar verandering, maar vindt het lastig om de eerste stap te zetten.
- Je twijfelt aan jezelf en aan wat je te bieden hebt.
- Je hebt moeite om keuzes te maken of prioriteiten te stellen.
- Je wilt onderzoeken welk werk beter aansluit bij wie je nu bent.
- Je zoekt meer balans, voldoening en vertrouwen in je loopbaan.
- Je wilt weer zelf richting geven aan je werk en toekomst.
Je hoeft het antwoord nog niet te hebben. Loopbaancoaching helpt je om helder te krijgen wat bij je past en welke stap je kunt zetten.
Tijd om weer richting te kiezen
- Loopbaancoaching helpt je om:
- Opnieuw te ontdekken wat belangrijk voor je is
- Helder te krijgen waar je energie van krijgt
- Bewuste keuzes te maken in je loopbaan
- Vertrouwen te krijgen in jouw kwaliteiten en ervaring
- Beter te herkennen welke werkomgeving bij je past
- Mogelijkheden te zien die je eerder misschien niet zag
- Een duidelijke richting en een haalbaar plan te bepalen
- Met meer rust en vertrouwen in beweging te komen
Wat je van mij kunt verwachten
Je krijgt begeleiding die aansluit bij wie jij bent, waar je nu staat en wat je nodig hebt om verder te komen. We werken praktisch en doelgericht, zonder dat het zwaar of ingewikkeld hoeft te worden.
Ik luister aandachtig, stel vragen die je aan het denken én in beweging brengen en houd je waar nodig een spiegel voor. Soms scherp, altijd met respect. En met ruimte voor humor, want verandering mag ook lucht geven.
- Je kunt rekenen op:
- Aandacht en oprechte betrokkenheid
- Eerlijke feedback
- Praktische stappen die haalbaar zijn
- Vragen die helpen om keuzes te maken
- Ondersteuning zonder het van je over te nemen
- Kennis en ervaring op het gebied van loopbaan en ontwikkeling
- Enthousiasme voor iedere stap die jij zet
Het doel is dat je meer inzicht krijgt in jezelf, vertrouwen ontwikkelt in jouw keuzes en zelfstandig verder kunt met een richting die bij je past.
Wat je van mij kunt verwachten
Je krijgt begeleiding die aansluit bij wie jij bent, waar je nu staat en wat je nodig hebt om verder te komen. We werken praktisch en doelgericht, zonder dat het zwaar of ingewikkeld hoeft te worden.
Ik luister aandachtig, stel vragen die je aan het denken én in beweging brengen en houd je waar nodig een spiegel voor. Soms scherp, altijd met respect. En met ruimte voor humor, want verandering mag ook lucht geven.
- Je kunt rekenen op:
- Aandacht en oprechte betrokkenheid
- Eerlijke feedback
- Praktische stappen die haalbaar zijn
- Vragen die helpen om keuzes te maken
- Ondersteuning zonder het van je over te nemen
- Kennis en ervaring op het gebied van loopbaan en ontwikkeling
- Enthousiasme voor iedere stap die jij zet
Meer inzicht in jezelf geeft ruimte voor nieuwe energie, bewuste keuzes en
een richting die bij je past.
Past loopbaancoaching bij jou?
Loopbaancoaching is er voor iedereen die merkt dat werk niet meer vanzelfsprekend goed voelt. Misschien loopt de druk op, twijfel je over je huidige functie of weet je dat je iets anders wilt, maar nog niet wat.
- Je kunt bij mij terecht als je:
- Meer duidelijkheid wilt over wat bij je past
- Wilt onderzoeken waar jouw kwaliteiten en mogelijkheden liggen
- Vastloopt in je werk of steeds minder energie ervaart
- Een volgende loopbaanstap wilt zetten
- Meer vertrouwen wilt krijgen in jouw keuzes
- Behoefte hebt aan een praktische en persoonlijke aanpak
Het traject kan worden ingezet via een werkgever, bijvoorbeeld bij dreigende uitval, stress, verminderde motivatie of vragen over duurzame inzetbaarheid.
Maar je kunt natuurlijk ook zelf kiezen voor loopbaancoaching, omdat je goed voor jezelf en jouw toekomst wilt zorgen.
Je hoeft vooraf nog niet precies te weten wat je wilt.
Tijdens een kennismaking kijken we samen wat er speelt, welke richting mogelijk passend is en of er een goede klik is.
Past loopbaancoaching bij jou?
Loopbaancoaching is er voor iedereen die merkt dat werk niet meer vanzelfsprekend goed voelt. Misschien loopt de druk op, twijfel je over je huidige functie of weet je dat je iets anders wilt, maar nog niet wat.
- Je kunt bij mij terecht als je:
- Meer duidelijkheid wilt over wat bij je past
- Wilt onderzoeken waar jouw kwaliteiten en mogelijkheden liggen
- Vastloopt in je werk of steeds minder energie ervaart
- Een volgende loopbaanstap wilt zetten
- Meer vertrouwen wilt krijgen in jouw keuzes
- Behoefte hebt aan een praktische en persoonlijke aanpak
Het traject kan worden ingezet via een werkgever, bijvoorbeeld bij dreigende uitval, stress, verminderde motivatie of vragen over duurzame inzetbaarheid.
Maar je kunt natuurlijk ook zelf kiezen voor loopbaancoaching, omdat je goed voor jezelf en jouw toekomst wilt zorgen.
Je hoeft vooraf nog niet precies te weten wat je wilt.
Tijdens een kennismaking kijken we samen wat er speelt, welke richting mogelijk passend is en of er een goede klik is.
Hoe ga ik te werk?
Vrijblijvende kennismaking
We starten met een vrijblijvend kennismakingsgesprek. Zo ontdekken we of er een goede klik is en bespreken we waar je tegenaan loopt, wat je wilt bereiken en wat je van de begeleiding verwacht.
Persoonlijk plan
Besluiten we samen verder te gaan? Dan maken we een afspraak en bepalen we welke stappen passen bij jouw vraag, tempo en doelen. Geen standaardroute, maar begeleiding op maat.
Inzicht, beweging en resultaat
Tijdens het traject werk je aan meer duidelijkheid, vertrouwen en regie in jouw loopbaan. Het doel is niet alleen een tijdelijke oplossing, maar een richting en aanpak waarmee je ook daarna zelfstandig verder kunt.
Werk met mij
Loopbaancoaching op maat
Losse coachsessie
Wat anderen zeggen over mij
Ik wist heel goed wat ik niet meer wilde. Ik zat al maanden vast in mijn werk, maar had geen idee wat dan wel bij mij paste. Miriam hielp mij om mijn ervaring, wensen en sterke kanten op een andere manier te bekijken. Daardoor kreeg ik eindelijk richting. Inmiddels ben ik gestart in een nieuwe baan waar ik veel meer energie van krijg.
Vriendelijk, toegankelijk, begripvol, coachend: de eerste woorden die in mij opkomen als ik aan Miriam denk. Miriam is een fijne "reisleidster" in de ontdekkingstocht naar "wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik". Bevragend waar kan, ondersteunend waar nodig. Op weg naar een goede balans tussen hoofd en hart! Op een natuurlijke manier houdt Miriam je een spiegel voor, wanneer je daar aan toe bent. Miriam denkt waar mogelijk graag "out-of-the-box" en helpt je daarmee om jouw keuzes bewust te maken. En bovenal is Miriam opgewekt, vrolijk en vol energie om alle uitdagingen aan te gaan!
Dank je wel voor je liefdevolle, praktische, humorvolle en flexibele manier van coaching. Een goede herinnering in een pittige tijd.
Na een lastige periode op het werk was Sanne vooral gaan twijfelen aan zichzelf. In de gesprekken werd duidelijk hoeveel ervaring en kwaliteiten zij eigenlijk meenam. Stap voor stap groeide haar vertrouwen terug. Inmiddels werkt zij in een andere functie en durft zij keuzes te maken die echt bij haar passen.
Jeroen functioneerde nog goed, maar merkte dat zijn energie steeds verder afnam. Hij wilde voorkomen dat hij uiteindelijk zou uitvallen. Door stil te staan bij zijn werkbelasting, motivatie en toekomstwensen maakte hij tijdig andere keuzes. Daardoor kreeg hij meer regie en opnieuw plezier in zijn werk.
Wat ik misschien wel het prettigst vond was dat ik niet direct een antwoord hoefde te hebben. Door de gesprekken werd steeds duidelijker wat voor mij belangrijk was en welke richting bij mij paste. Ik heb nu een concreet plan en voel veel meer rust bij de keuzes die ik maak.
Loopbaancoaching voor organisaties
Investeer tijdig in medewerkers die willen groeien, dreigen vast te lopen of behoefte hebben aan een nieuwe richting.
Bureau MIR biedt praktische en persoonlijke loopbaancoaching, afgestemd op de medewerker én de vraag van de organisatie. Tijdens een vrijblijvend kennismakingsgesprek bespreken we de situatie, doelen en gewenste aanpak.
Op basis daarvan ontvang je een offerte op maat.
Veelgestelde vragen
Bijvoorbeeld als je twijfelt over je huidige werk, een nieuwe richting zoekt, minder energie uit je werk haalt of wilt ontdekken welke functie en werkomgeving beter bij je passen.
Tijdens een vrijblijvend gesprek bespreken we jouw situatie, vraag en verwachtingen. We kijken wat je nodig hebt en of mijn manier van begeleiden bij je past.
Een gesprek is persoonlijk, praktisch en doelgericht. We staan stil bij wat er speelt, maar kijken vooral naar inzicht, mogelijkheden en haalbare vervolgstappen.
Afhankelijk van jouw vraag maak ik gebruik van gesprekken, reflectieopdrachten, vragenlijsten en loopbaaninstrumenten. De middelen zijn nooit het doel, maar helpen om jouw kwaliteiten, drijfveren en richting helder te krijgen.
Dat hangt af van jouw vraag en situatie. Sommige mensen hebben voldoende aan een paar gerichte gesprekken, terwijl anderen meer tijd nodig hebben. We bespreken vooraf wat passend lijkt en evalueren tussentijds.
Meestal duurt een gesprek ongeveer 60 minuten.
Gesprekken kunnen op locatie of online plaatsvinden. Samen kiezen we wat praktisch en prettig is.
Ja. Werkgevers zetten loopbaancoaching regelmatig in bij ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid, dreigende uitval of veranderingen binnen de organisatie. Ik maak hiervoor graag een offerte op maat.
De actuele beschikbaarheid kan wisselen. Neem gerust contact op, dan laat ik weten op welke termijn een kennismaking mogelijk is.
Stuur gerust een bericht. Dan kijken we samen of jouw vraag past bij de begeleiding van Bureau MIR.